為幫助新員工更好地了解企業(yè)，融入團(tuán)體，消除新工作環(huán)境所帶來的陌生感，堅定新入職員工與公司共成長、同命運(yùn)的使命感和責(zé)任心，4月21日上午，銅仁城交集團(tuán)九龍地礦公司組織開展新員工入職培訓(xùn)會，培訓(xùn)會由公司副總經(jīng)理劉柳主持。
培訓(xùn)會上，劉柳對新入職員工表示歡迎，同時介紹了公司的發(fā)展歷程，并對公司的業(yè)務(wù)板塊、組織架構(gòu)、考勤制度等方面進(jìn)行了詳細(xì)的講解說明，讓新員工對公司有了較為全面的認(rèn)識。最后，劉柳對新員工提出三點(diǎn)希望：一是要找準(zhǔn)人生航向和工作坐標(biāo)，提高政治站位，增強(qiáng)大局意識；二是要迅速轉(zhuǎn)變心態(tài)，盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，快速適應(yīng)新角色，熟悉崗位職責(zé)，充分發(fā)揮自身能力和優(yōu)勢，干好本職工作；三是要發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的精神，培養(yǎng)吃苦耐勞的品格，嚴(yán)于律己、干凈忠誠、勇于擔(dān)當(dāng)，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
通過此次培訓(xùn)，新員工們紛紛表示，充分感受到了公司嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，認(rèn)為能通過層層選拔脫穎而出成為公司的一員而感到無比驕傲和自豪，將會在入職后盡快熟悉公司情況，加快學(xué)習(xí)、補(bǔ)足缺點(diǎn)、發(fā)揮優(yōu)勢，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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